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第479节(1 / 3)

2010年前后, 全中国的品牌手机市场在疯狂变化,隔三岔五就听见某手机品牌被收购了, 某品牌不行了,某品牌退出中国,某品牌重回中国……

无数品牌昙花一现,就连未来的“遥遥领先”, 现在还是个弟中弟,就连广告都很少。

现在最风光的安卓手机是htc, 或者应该说,叫“多普达”,他们计划今年进军大陆市场,正是最自信满满的时候。

路菲菲找到他们沟通业务的时候,他们根本就不屑于参加绑定运营商送手机的活动,因为手机厂商在这个活动里,也是需要让利的。

对一个蒸蒸日上的公司来说,好好的为什么要让利?

让给中国这个世界人口第一的大国就算了,让给南亚?

印度人口虽然仅次于中国是世界第二,但是htc的市场人员对南亚的印象就是穷穷穷。

在中国,让点利,培养一下消费者的习惯还是值得的。

穷成那样了,有什么好培养的。

既然不想就算了。

路菲菲也不强求,还有其他的品牌可以搞一搞。

她找到一个从波导辞职出来的工程师拉起来的团队,他们正潜伏在华强北,打算先赚点小钱,将来要是能存下一点钱,就正经的搞个公司,做大做强,再创辉煌。

路菲菲对他们现在做出来的手机功能颇有兴致:

手机音响播放效果堪比八十年代的双卡收音机。

它还会闪五颜六色的灯光,他们给手机配的万能充电器,也闪着五颜六色的光,还会唱!歌!从充电开始唱,唱到移开电源为止。

王工程师和整个公司的人都听说过路菲菲曾经做过的案例,她愿意参与的业务,那绝对是能赚的,如果不能赚,那一定是不可抗力。

全公司上下非常热情地欢迎路菲菲的到来,哪家杂牌兵不想转正,梁山好汉还盼着招安呐。

路菲菲对他们手机的内部功能很满意,对外形还有一些想法。

此时的人们,只知道在手机挂绳上玩花活,完全没想过要在手机壳上动手脚,最大的想象力也就是贴个不干胶了。

“南亚人都喜欢很花哨的东西,现在手机对他们来说太素净了。”路菲菲说。

改外壳这种事情,比起提升手机功能简单太多,王工他们一口答应。

唯一的问题就是这个工厂,到底应该开在巴基斯坦或是印度,还是应该开在中国。

王工觉得应该开在印度:“我看电视节目里面说,印度人被英国殖民很久,所以受教育程度很高,人也很平和,应该很好管理,t人均工资还低。”

路菲菲笑笑:“说这话的人,大概只跟婆罗门过日子,去看看平均水平就知道了。印度人里是有不少聪明的,精英们不是去了美国就是去了英国,留在本土的人不说干活了……你永远也不知道他们的one ute到底有多久,我最多等过五小时。”

“啊,这么懒散啊?”

路菲菲点点头:“不懒散的也有,很少,一个手机工厂,招得一群精英来当流水线普工,也不现实吧。”

这种习惯性的懒散,真的很难管,小孩子可以从小让他们产生有时间观念,成年人的话,就没那么容易改正了。

印度工厂交货不及时、产品质检良品率低到丧心病狂、看起来好努力,其实就是在磨洋工,都是路菲菲上一世曾经亲身经历过的。

路菲菲的建议是在巴基斯坦也开一个,王工非常不解:“有什么区别吗?”

工厂在巴基斯坦,重要的生产环节可以全由中国人组成,本地人只负责一些有瑕疵也无所谓,或者延误个三四五六个小时也无伤大雅的工作。

而且,巴基斯坦有不少跟着中国援建项目工作过的本地人,他们已经知道中国人的管理作风和平时的习惯,甚至还能找到项目负责人做一些背景调查,一个人如果表现平平,负责人是绝对想不起他的,能让负责人记住的,绝对是超级优秀,或者超级垃圾。

基础素质好的人,稍微教教就能上手,到时候就可以慢慢减少外派人员。

在印度这么干的话,平时可能没什么,等到印度忽然想收割外国公司肥一把的时候,就该来找事了。

王工的心中只有做产品,只要产品好,在华强北的店铺位置好,就不愁出货,对于怎么在国外销售,他一点概念都没有,于是,他与路菲菲签了全权营销和辅助合同,路菲菲将从他的销售利润中抽取一部分做为提成。

目前,他的小工坊里面有一百多个工人,他从中挑选了三十多个业务水平还不错的人。

路菲菲问道:“他们对赚钱养家这事执着吗?”

王工笑了:“谁不想赚钱呢?”

路菲菲摇头:“不是单纯的赚钱,是养家,别看巴基斯坦穷,黄赌毒一样不少,甚至更多。

要是人在中国,业务时间搞黄赌毒,警察直接带走,跟公司没关系,可是在国外参与这些事情,然后被抓或者被

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